Dijital Yönetişim arşivleri

Kurumsal Öğrenme Raporu 2026: Gizli Maliyetler ve Çözümler

TalentLMS tarafından hazırlanan bu rapor,çalışma hayatında hızla artan öğrenme borcu kavramını ve bu durumun kurumsal performans üzerindeki etkilerini incelemektedir. Kurum içi eğitimlerin iş rollerindeki değişime yetişememesi sonucunda çalışanların yapay zeka araçları ve çeşitli kestirme yöntemlerle bilgi eksikliklerini gizlediği vurgulanmaktadır. Çalışanların yetersizliklerini itiraf etmekten çekinmesi, kurumsal başarıyı tehdit eden görünmez riskler ve önlenebilir hatalar yaratmaktadır. Araştırma, bu biriken borcun önüne geçmek için psikolojik güven ortamı sağlanmasını ve eğitimin günlük iş akışına …

Daha fazlası…Kurumsal Öğrenme Raporu 2026: Gizli Maliyetler ve Çözümler

Mayıs 2026 Yapay Zeka Etiği ve Yönetişim Raporu

Mayıs 2026, yapay zeka (YZ) yönetişimi alanında uluslararası koordinasyon arayışlarının hız kazandığı, etik YZ tartışmalarının teknik güvenlikten toplumsal ve kurumsal güven meselelerine doğru genişlediği bir dönem oldu. Bu ay boyunca Birleşmiş Milletler, UNESCO, kurumsal yönetişim ağları ve çeşitli uluslararası konferanslar; hesap verebilirlik, şeffaflık, insan denetimi ve küresel koordinasyon konularını ön plana çıkardı. Özellikle YZ’nin jeopolitik etkileri, kamu yönetiminde kullanımı ve kurumsal risk yönetimi boyutları daha görünür hale geldi. 1. …

Daha fazlası…Mayıs 2026 Yapay Zeka Etiği ve Yönetişim Raporu

Mart 2026 Yapay Zeka Etiği ve Yönetişim Raporu

Mart 2026, yapay zeka (YZ) alanında teknik ilerlemelerden çok yönetişim krizleri, düzenleyici çabalar ve etik uygulama boşluklarının görünür hale geldiği bir dönem olarak öne çıkmıştır. Bu ayda hem devletler hem de uluslararası kuruluşlar YZ’yi düzenleme yönünde adımlar atarken, özel sektörün bu hızda ilerleyemediği net biçimde ortaya çıkmıştır. Aynı zamanda “etik ilkeler → pratik uygulama” arasındaki boşluk, veri temelli raporlarla daha somut biçimde kanıtlanmıştır. Aşağıda, Mart ayı içinde gerçekleşmiş gelişmeleri kapsayan, …

Daha fazlası…Mart 2026 Yapay Zeka Etiği ve Yönetişim Raporu

Şubat 2026 Yapay Zeka Etiği ve Yönetişim Raporu

Yapay zeka teknolojilerinin baş döndürücü gelişim hızına tanıklık ettiğimiz bir ayı daha geride bıraktık. Şubat 2026, “yapay zeka etiğinin ve yönetişiminin kurumsallaştığı bir ay” olarak değerlendirilebilir. Artık felsefi tartışmaların yerini somut eylem planlarına, bağlayıcı yasal çerçevelere ve sektörel ilkelere bıraktığı yeni bir evredeyiz. Dünya Ekonomik Forumu’nun (WEF) Davos sonrası yayınladığı stratejik uyarılar, Türkiye’de Milli Eğitim Bakanlığı ve finans sektörünün attığı öncü adımlar ile otonom işlem yapabilen “Ajan Yapay Zekalar” (Agentic …

Daha fazlası…Şubat 2026 Yapay Zeka Etiği ve Yönetişim Raporu

STGM STOK-300 Kapasite Güçlendirme Eğitimlerinin 2025 Dönemini Tamamladık!

Sivil toplum çalışanlarına ve gönüllülerine yönelik olarak hazırladığımız, STOK 300 Herkes Dijital Sever yüz yüze eğitim programı 2025 dönemini başarıyla tamamladık. Her ay 3 gün yüz yüze yapılan ve 4 ay süren eğitimler boyunca 4 ana başlıkta, 80 konu başlığı ele alındı. 20 sivil toplum örgütünden gelen katılımcılara, etkileşimli sunumlarla bilgiler aktarıldı (ÖĞREN), yapılandırılmış tartışmalar yapıldı (TARTIŞ, dijital araçlar uygulamalı olarak gösterildi (KEŞFET) ve grup çalışmaları ile öğrenilenler pekiştirildi (UYGULA). …

Daha fazlası…STGM STOK-300 Kapasite Güçlendirme Eğitimlerinin 2025 Dönemini Tamamladık!

Dijital PRO 2025 Faaliyet Raporu

1. Giriş 2025 yılı, bizim için sadece bir büyüme yılı değil, aynı zamanda teknolojiyi toplumsal fayda zeminine oturtma misyonunun derinleştiği bir dönem oldu. Faaliyetlerimiz, yapay zekanın demokratikleşmesi, sosyal girişimcilik ekosisteminin güçlendirilmesi ve dijital etiğin kurumsal kültürlere entegrasyonu olmak üzere üç ana eksende şekillenmiştir. Bu yıl, yerel yönetimlerden sendikalara, global markalardan sivil toplum örgütlerine uzanan geniş bir paydaş ağıyla çalıştık. “Sorumlu Yapay Zeka” ve “Hak Temelli Dijital Okuryazarlık” kavramlarını projelerimizin merkezine …

Daha fazlası…Dijital PRO 2025 Faaliyet Raporu

Sivil Toplum ve Sosyal Girişimler İçin 30 Karar Alma Promptu

Aşağıda, STÖ yöneticileri, sosyal girişimciler ve sosyal etki alanında çalışan profesyoneller için özel olarak uyarlanmış promptlar bulacaksın. Her prompt, karar alma sürecinde ChatGPT, Gemini vb. üretken yapay zeka araçlarından verim, stratejik netlik ve içgörü elde etmene yardımcı olacak şekilde çerçevelendi. Aşağıdaki promptları kullanmadan önce kurumunu hakkında bilgiler içeren bir ana prompt kullanmanızı tavsiye ediyoruz. Aşağıdaki Ana Prompt’u, boşlukları kurumunuzun bilgileri ile doldurararak, üretken yapay zeka aracına yapıştırın. Ardından, Karar Alma …

Daha fazlası…Sivil Toplum ve Sosyal Girişimler İçin 30 Karar Alma Promptu

Teknolojide Etik ve “Lighthouse İlkeleri”

Dijital haklar ve teknoloji etiği alanında son yıllarda birçok kurum ve kuruluş, dijital dünyadaki belirsizlikleri aşmak için “Lighthouse İlkeleri” adını verdikleri kılavuz ilke setleri yayımlamıştır. “Lighthouse” (deniz feneri) metaforu, bu ilke setlerinin karanlıkta yol gösteren sabit bir ışık gibi hareket etmesini simgelemektedir. Gartner gibi danışmanlar, yapay zeka gibi yeni teknolojiler konusunda tüm kurumlara kendi “lighthouse” ilkelerini oluşturmalarını tavsiye etmiştir. Bu kapsamda hem sivil toplum örgütleri, düşünce kuruluşları ve akademik inisiyatifler …

Daha fazlası…Teknolojide Etik ve “Lighthouse İlkeleri”

Sivil Topluma Yönelik “Herkes Dijital Sever” Eğitimleri Başlıyor!

Sivil toplum çalışanlarına ve gönüllülerine yönelik olarak hazırladığımız, STOK 300 Herkes Dijital Sever yüz yüze eğitim programı için başvurular başladı. Sivil Toplum Geliştirme Merkezi (STGM) tarafından, STÖ’ler için Kaynak Merkezi Projesi kapsamında ücretsiz olarak sunulan ücretsiz eğitimlerde, katılımcıların yol, konaklama, yemek masrafları da karşılanıyor. Eğitim her ay 3 gün yüz yüze yapılacak ve 4 ay sürecek. Katılmak isteyen sivil toplumcular tek başvuru ile 4 eğitime birden başvuracaklar. Eğitimler arasında seçim …

Daha fazlası…Sivil Topluma Yönelik “Herkes Dijital Sever” Eğitimleri Başlıyor!

Yapay Zekanın Vahim Başarısızlıkları: İş Hayatından 7 Vaka Analizi

Yapay zeka (YZ) iş dünyasında son yılların en güçlü trendi. Yatırımlar milyar dolar seviyesine çıkarken, şirketler bu teknolojiyi operasyonlardan müşteri deneyimine kadar her alana entegre etmeye çalışıyor. Ancak hızlı benimsemenin beraberinde getirdiği riskler ve vahim hatalar da var. Bu hatalar, şirketler için büyük maddi kayıpların yanı sıra, müşteri ve itibar kaybı anlamına da gelebiliyor. Son aylarda yaşanan 7 vahim yapay zeka kullanım hatasını bu çerçevede inceleyelim: 1. Taco Bell’in Yapay …

Daha fazlası…Yapay Zekanın Vahim Başarısızlıkları: İş Hayatından 7 Vaka Analizi